שיחה עם cto
לאחר מכן בחינה
תשובה שלילית אוטומטית שנשלחת למועמדים
שאלות מתוך הראיון
הגשתי מועמדות למשרה שהייתה תלויה שנה שלמה באינטרנט.
חזר אלי cto שכאילו גייס לשם אנשים. בפועל מסתבר שיש לו מכסה של עבודה שצריך לסיים ואין שום צוות באמת אז הוא פשוט מעביר את העבודה למועמדים שלו בתור בחינה הביתה. בבחינה אי אפשר לטעות כי היא פשוטה מאוד. בסוף הבחור שולח מייל שהבחינה לא משהו ונעלם.
1. צרו פרוייקט חדש של Laravel בגירסה 8.75 ומעלה ובעזרת הספריה Breeze יש ליצור אזור התחברות והרשמה.
2. יש ליצור קובץ סידר של User עם הפרטים הבאים:
Name - Admin
Email - admin@medisonmedia.com
Password - Aa123456
3. יש לשנות את ה-routes כך שמסך הפתיחה של האפליקציה יהיה מסך ההתחברות במידה ומדובר באורח, או לחלופין במסך ה-Dashboard הראשי אם מדובר במשתמש מחובר.
4. צרו אפשרויות CRUD עבור רשימת מדינות, כך שהתוצאה תהיה כמו בתמונה המצורפת.
בעת יצירה של רשומת מדינה חדשה יש לשמור את ה-user_id של המשתמש המחובר בעמודה במסד.
5. יש להגביל גישה למערכת לכתובות IP של ישראל בלבד.
בסיום, יש לשלוח קישור לגיטהאב כשלכל אחד מהסעיפים הנ"ל יש commit משלו.
ראיון לתפקיד 
